Kun for tillidsvalgte
Renoveringer, ny- og ombygninger - din rolle som AMR
Uhensigtsmæssige valg i forbindelse med renoveringer, ny- og ombygningsprocesser kan medføre udfordringer i arbejdsmiljøet. Du har som arbejdsmiljørepræsentant (AMR) en vigtig rolle gennem hele byggeprocessen.
AMR's rolle og opgaver
AMR's rolle og opgaver
AMR’s opgaver i byggeriets seks faser
Byggebranchen inddeler officielt byggeri i seks faser:
- Initiativfasen
- Programfasen
- Forslagsfasen
- Projektfasen
- Udførelsesfasen (selve byggeriet)
- Ibrugtagningsfasen (brugerne rykker ind)
FOA har lavet en pjece om arbejdsmiljørepræsentantens opgaver i forbindelse med byggeprocesser – også renoveringer og ombygninger – og hvordan AMR kan gribe opgaverne an.
Pjecen er bygget op om de seks faser, som du kan se ovenfor, og den er skrevet, så den er målrettet både den arbejdsmiljørepræsentant, der er involveret i byggeprocessen, og den arbejdsmiljørepræsentant, der skal virke fra sidelinjen.
På arbejdsmiljøweb.dk kan du også læse mere om arbejdsmiljøgruppens formelle opgaver.
Læs FOAs folder "Arbejdsmiljø i byggeprocesser"
Læs på Arbejdsmiljøweb om arbejdsmiljøgruppens formelle opgaver ifm byggeprocesser
AMR’s rolle og opgave på arbejdspladsen
- Vær opmærksom på kommende byggeprocesser
- Vær opmærksom på alle de medarbejdergrupper, du repræsenterer
- Brug lederen i arbejdsmiljøgruppen til at gøre jeres behov for inddragelse helt tydeligt
- Find ud af hvilket MED-niveau, beslutningerne træffes på. Aftal et møde med AMR og/eller TR, som er medlem i dette MED-niveau
AMRs opgave i MED/SU/AMO
- Stil krav til MED om, at arbejdsmiljøgruppen bliver inddraget i kommende byggeprocesser
- Bed MED om at stille kravet videre til næste MED-niveau, hvis dit eget MED-niveau ikke træffer beslutningen
- Uanset hvor beslutningen træffes, så lav aftale med MED om at lave løbende risikovurderinger under byggeprocessen og fremtidige risikovurderinger på baggrund af de informationer, I kan få stillet til rådighed.
